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2024年10月11日
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XX中学“青蓝工程”实施方案
为进一步优化师资队伍,充分发挥骨干教师的传、帮、带作用,促进青年教师快速、健康成长,实现学校教育教学工作的持续、健康发展,我校实行师带徒、徒拜师学艺的方法,确定一对一的以老带新、对口帮扶的制度。采取“一对一”结对帮扶形式,即由一个有一定专业理论和较强的业务水平、敬业乐教、教学经验丰富的教师作为指导老师,负责带一个年轻教师,承担一对一的传、帮、带培养任务。不仅要组织他们学习老教师丰富的教学经验,更为重要的是要让他们掌握当好教师的基本要领,掌握教学艺术。青年教师和老教师双方根据实际情况实行双向选择,相互尊重爱护,相互承担责任和义务。
一、指导思想:
以老带新、优化配对,互教互学,共同促进,使青年教师迅速成长,脱颖而出,促其一年入门,二年成型,三年合格,从而造就一支思想好,素质高,能力强的师资队伍。
二、领导机构
组长:李XX
副组长:李XX 冯XX
成员: 陈XX 饶XX 张XX 杨XX 阳XX 李XX
三、指导教师的产生
1、条件:
(1)参加工作五年以上;
(2)近三年来,教学成绩居全县前列或在本校具有一定的知名度;
2、产生的办
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